プライバシーポリシー

当社が取得した個人情報は、以下の目的の範囲内で利用いたします。

• 1.  お取引先から委託を受けたコンピュータシステムの設計・開発・運用の遂行のために使用する。
• 2.  【採用】
  採用業務のため、お名前、住所、電話番号、履歴書、職歴等を取得することがあります。取得した個人情報は採用選考、及び選考結果のご連絡にのみ使用させていただきます。
  上記以外の目的で利用することはございません。
  上記以外の目的で利用する際には、ご連絡し、同意をいただきます。
  
  【従業者】
  入社手続きに関する業務、人事管理に関する業務、保険及び年金に関する業務、租税公課の徴収納付等の業務、従業者の就業環境の整備、福利厚生に関する業務、組織構成、作業管理、人事配置、人事評価の適正な業務、教育研修の実施等の業務、当社のセキュリティ措置の管理等のために当該個人情報を取得します。
  また、給与の銀行振り込み業務のために「銀行口座番号」を、及び、業務上商談等のために「技術者情報」を取得します。
  上記以外の目的で利用する際には、ご連絡し、同意をいただきます。
  
  【個人事業主】
  個人事業主の就業環境の整備、組織構成、作業管理、教育研修の実施等の業務、当社のセキュリティ措置の管理等のために当該個人情報を取得します。
  また、費用の銀行振り込み業務のために「銀行口座番号」を、及び、業務上商談等のために「技術者情報」を取得します。上記以外の目的で利用する際には、ご連絡し、同意をいただきます。
  
  【その他】
  協力会社より取得した、協力会社技術者情報は商談、業務に適合するかを判断する目的で、利用いたします。また、一般のお問い合わせに際し、入力された情報は、いただきました問い合せへの回答のために利用いたします。
• 3.  法令の定めまたは行政当局の通達・指導などに基づく対応を行う。
• 4.  その他、個人情報取得時に明示した利用目的または取得の状況から明らかであると認められる目的に沿って利用する。

• 当社は保有する開示対象個人情報について、開示 ・利用目的の通知 ・訂正 ・追加 ・消去 ・利用の停止または第三者提供の停止の請求をいただいた場合、ご本人または代理人であることを確認させて戴いた上で、遅滞なく対応いたします。
• 開示対象個人情報は、採用応募者、従業者、退職者、個人事業主の個人情報です。その利用目的は雇用、採用等の人事労務管理および経理、総務等の業務です。
• ご請求はご請求内容を書面に明記し、本人(代理人)確認できる書面を併せて提出していただきますが、請求にかかる手数料は徴収していません。なお本人(代理人)確認のために、委任状、運転免許証、パスポート等の呈示等をお願いします。
  ご請求に関連して当社が取得する個人情報については、ご本人(または代理人)確認および回答などご請求への対応に関する範囲内でのみ使用します。
• なお開示対象個人情報とは、当社が保有する個人情報のうち、特定の個人情報を容易に検索できるように体系的に構成した情報の集合物を構成する個人情報をいいます。
  ただし、個人情報保護法第18条第4項1号から3号までに該当する場合を除きます。